Kaufmännische Lernende sind während der Lehrzeit zu 60% im Betrieb und leisten davon 95% produktive Arbeit. Bereits in den ersten Wochen ist die Arbeit von Lernenden wertvoll. Ökonomisch gesehen ist die Anstellung eines Lernenden für die Kanzlei rentabel. Vergleichen Sie dazu z.B. die Studie von Stefan C. Wolter der Uni Bern (2003), in der 2300 Betriebe befragt wurden. Auf der Website www.vwi.unibe.ch finden Sie eine Zusammenfassung des Buches und weitere ähnliche Studien.
Aufwand für eine Lehrstelle
- Empfehlung Lehrlingsentschädigung pro Monat des Verbands KV Schweiz.
- Bitte beachten Sie, dass in vielen Kantonen niedrigere Lehrlingslöhne bezahlt werden. Für die Empfehlungen Ihres Kantons, kontaktieren Sie bitte das zuständige Mittelschul- und Berufsbildungsamt.
- Die Betreuung eines Lernenden nimmt Arbeitszeit von qualifizierten kaufmännischen Mitarbeitenden in Anspruch. Nach kurzer Einführungsphase ist die im Durchschnitt ca. 1 Stunde pro Tag.
- Es wird ein Arbeitsplatz einschliesslich der nötigen Infrastruktur, der Einrichtung und der Betriebsmittel benötigt.
- Ein Lehrmeisterkurs von 5 Tagen ist für die verantwortliche Person aus dem Bereich Sekretariat obligatorisch.